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会社の飲み会は無駄です【断る方法も紹介】

2019年8月4日

会社の飲み会は無駄【断る勇気が必要】

こんにちは、シゲです。

・会社の飲み会に誘われたけど行きたくない…
・とはいえ、会社の人間関係を悪化はさせてくないしな~
・どうにか嫌われずに、飲み会を断る方法を知りたい。

というお悩みにお答えしていきます。
本記事の内容は、下記です。

  • 1:会社の飲み会は無駄です【理由を解説】
  • 2:会社の飲み会を断る方法

本記事を読み実施すれば、会社の飲み会が無駄なことが分かり、会社の飲み会に参加しなくなります。

11年勤めた会社で、後半の5年ほどは会社の飲み会に参加しなかった私がノウハウ共有しますね。

1:会社の飲み会は無駄です【理由を解説】

会社の飲み会は無駄です【理由を解説】

会社の飲み会が無駄な理由は、下記4つ。

  • コミュニケーションは増えない
  • 上司の自己満足
  • 時間と費用が無駄になる
  • 本当に仲良くなれることはない

各々、詳しく解説していきます。

コミュニケーションは増えない

お酒があってもなくても、本音を言えるかは職場環境により変わるからです。

具体例:例えば、下記状態で「会社の売上を本気で上げよう」と思えるでしょうか?

  • 5年働いても1円も昇給しない
  • 基本仕事を丸投げされる
  • 同じ仲間は、他人の悪口ばかり言っている

本気で会社の売上を上げようと思えないため、コミュニケーションもなるべく取らないようにするはず。

いくら飲み会を開いても、働き方を変えられない以上、コミュニケーションも増えません。

上司の自己満足

上司には、下記のような目的で飲み会をしたいと考えているからです。

  • 部下に説教してストレスを解消したい
  • 飲み会を開いて、仲が良い会社とアピールしたい
  • 部下同士の仲を深める機会を作った自分を褒めて欲しい

このように、本気で仲を深めるために飲み会を開いている上司はほぼいませんよ。

上司のエゴに振り回されるだけなので、会社の飲み会は無駄です。

時間と費用が無駄になる

飲み会は、たわいもない話をするだけだからです。

飲み会では、会社生活に役立つ知識やスキルなど、覚えられません。

約5,000円ほど払って2時間も無駄な話をするとか損ですよね。

それに、5,000円あるなら、本を5冊買えて自分に役立つ知識を得ることもできますよ。

また、飲み会に使う2時間働けば、収入を増やせます。

会社の飲み会は損しかしないため、無駄です。

本当に仲良くなれることはない

会社の関係者は、あくまでも仕事で関わるため付き合っているからです。

仮に、仕事をしなくても月30万円貰えるとしたら、今の仕事関係者と付き合い続けますか?

ほとんどの人とか、関わりを辞めるはず。

私も、11年勤めた会社で100名以上と関わっていましたが、退職後も関わっているのは3名程度です。

ほとんどの人は、本当に仲良くなれることはないため、会社の飲み会は無駄です。

2:飲み会を断る方法

飲み会を断る方法

飲み会を断る方法は、下記3つ。

  • はっきりと断る
  • プライベートを理由に断る
  • 強引なら「パワハラですか?」で断ろう

では、詳しく解説していきます。

はっきりと断る

プライベート時間になるため、はっきり断ることで、大半の人は強要しなくなるからです。

私が11年勤めた会社で、6年目以降はこの方法を使い、会社の飲み会を断っていました。

やり取りは下記のような感じですね。

  • 同僚「今週末、部署内で飲み会あるけど、参加する」
  • 自分「不参加で」
  • 同僚「何で?」
  • 自分「気を使うだけで疲れるから」
  • 同僚「そっか」

こんな感じではっきりと断り、会社の飲み会に参加せずに済みました。

人間関係とか気になると感じるかもですが、所詮は会社の人で仲良くする必要はありません。

それに、会社で働いているのは、給料を貰うためで、仲良しを作るためではないはず。

飲み会が辛いと感じるなら、はっきりと断りましょう。

プライベートを理由に断る

プライベートの理由で断ることで、誘った側も強要しにくくなり、その後の人間関係も悪くならないで済むからです。

  • その日は、友人と予定が入っていて
  • 家族と過ごす時間を大切にしたいので
  • 最近体調が優れないので

飲み会があるのは、労働時間外になるため、上司でも強制することはできませんよ。

プライベートの理由で、会社の飲み会を断りましょう。

強引なら「パワハラですか?」で断ろう

どうしても、飲み会を強要してくるなら、「パワハラですか?」で断るのもあり。

先ほどの繰り返しになりますが、飲み会はプライベートの時間に行われるため、上司でも強要する権利はありません。

法的に考えても、違法のため、断る権利は個人にあります。

それに、所詮会社だけの付き合いの人達のため、最悪嫌われても問題ありません。

強引に誘されるなら「パワハラですか?」で会社の飲み会を断るのもありです。

環境を変えるのもあり

最終手段ですが、環境を変えのもありです。

正直、飲み会を断っただけで人間関係が悪くなったりする職場なら、在籍していても自分のためにならないため、環境を変えた方がいいです。

どうしても飲み会を強要されるなら、転職も視野に入れてみて下さい。

ということで、以上になります。
最後まで読んで頂きありがとうございます。

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